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Formation Travailler avec l'IndeInformations pratiquesCentre de formation Centre National de la Formation-Conseil en Entreprise CNFCE

 Formation Travailler avec l'Inde


 Centre National de la Formation-Conseil en Entreprise CNFCE, Paris
 Formation à distance / inter entreprise / intra entreprise


Objectif *Etre capable de prendre en compte les différentes logiques culturelles dans les relations professionnelles *Réussir ses propositions et ses négociations commerciales dans un contexte multiculturel *Gérer avec succès une équipe culturelle franco Indiennes ou indienne *Etre performant dans l’ensemble des relations professionnelles avec les indiens [Formation travailler avec l'Inde : Comprendre et maitriser la culture pour travailler avec les indiens]
Contenu Formation animée par un formateur franco-indien
*Les 1000 visages de l’Inde
**Les régions, Les langues, les religions ,les castes…..
*Les aspects sociologiques et leurs influences sur la culture nationale
**Le fonctionnement du système socio-économique et familial
*Les aspects spirituels et leurs conséquences sur la culture nationale
**Les buts de l’homme hindou et ses croyances
*Le système de valeurs des managers indiens
**Le leadership , frontière vie familiale/vie professionnelle, le notion de temps
**le marché intérieur
**La consommation intérieure, le suivi commercial, les pratiques d’affaires
**Le cadre de la négociation, Négociation d’un contrat, partenariats, bureaucratie,…
*Les comportements professionnels & le protocole
**Le rythme de travail, le partage, le mode de communication, les conflits, l’être et le paraître, la disponibilité, la hiérarchie, la superstition, la femme en milieu professionnel, le degré de complexité culturel, le code éthique et l’engagement sociétal
**La pratique des cadeaux, titres, cartes de visites, les noms, l’accueil, les repas d’affaire, les repères pour établir une bonne confiance
*Les pratiques RH
**L’initiative, la performance, le recrutement, l’animation des équipes, la motivation, les usages en terme de contrôle, les droits et obligation des employés et employeurs, le licenciement, les syndicats
Niveau requis *Manager en phase d'expatriation *Chargé de relations avec l'Inde
Coût 1230 euros
Durée de la formation 2 jours
Année de création 2005

 

Mise à jour le 16 Mai 2012 
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