JDN > Formations professionnelles > Management, RH, Droits > Management d'équipes > Formation Training relationnel des managers de managers




Formation Training relationnel des managers de managersInformations pratiquesCentre de formation CEGOS

 Formation Training relationnel des managers de managers


 CEGOS, Pour connaître les dates et le lieu, cliquez sur le lien ci-dessous
 Formation inter entreprise / intra entreprise


Objectif Développer sa flexibilité relationnelle en situation de face à face avec ses managers. Adopter un mode d'intervention adapté à son positionnement de manager de managers. Gérer sereinement les situations managériales délicates et renforcer son leadership.
Contenu Training 1 : Renforcer les compétences managériales de ses collaborateurs Recadrer un collaborateur qui ne joue pas pleinement son rôle de manager : comment l'interpeller ? Le motiver à évoluer ? Générer performance et résultats en laissant de l'autonomie. Training 2 : Aider un manager dans une situation délicate L'un de vos managers doit prendre une décision délicate : comment l'accompagner sans l'assister ? Adopter une posture de manager coach pour l'aider à affirmer son autorité de manager. Training 3 : Promouvoir ses idées auprès de la Direction Présenter clairement ses idées et renforcer son impact personnel. Obtenir le soutien de la Direction pour mettre en œuvre les décisions. Training 4 : Négocier avec un autre manager de managers Affûter ses talents de négociateur : savoir doser fermeté et adaptabilité. Entretenir des relations de partenariat au-delà des différences et des antagonismes. Training 5 : Transmettre des informations par l'intermédiaire des managers Fixer un objectif ambitieux à l'un de ses managers. L'engager à relayer et décliner la stratégie. Le motiver à motiver son équipe. Training 6 : Obtenir des informations terrain sans court-circuiter ses collaborateurs Contrôler en évitant l'ingérence. Clarifier ses attentes et contractualiser les règles du jeu et les modalités de fonctionnement (reporting, délais, ...). Training 7 : Réguler un conflit dans ses équipes Deux managers de votre équipe ont des difficultés à coopérer : comment intervenir à bon escient ? Réguler les relations entre équipes , créer les conditions d'une coopération efficace et durable.
Coût 1460 euros (Restauration Comprise)
Durée de la formation 2 jours

 

Mise à jour le 12 Mars 2012 
Mettre à jour | Envoyer cette fiche 


Rechercher
> Recherche avancée
> Toutes les formations
> Top des recherches
0-9|A|B|C|D|E|F|G|H|I|J|K|L|M|N|O|P|Q|R|S|T|U|V|W|X|Y|Z


Les informations contenues dans l'Annuaire des formations sont communiquées par les établissements concernés. Elles n'engagent en rien la responsabilité de l'éditeur du Journal du Net. © Benchmark Group


Rechercher une formation
Recherche avancée | Toutes les formations
Top des recherches


ENST Telecom Paris formation continue et professionnelle – Cegos
CNFCE ORSYS
Journal du Net Voir un exemple
Management Voir un exemple
Emploi Voir un exemple
Toutes nos newsletters

Annonces Google